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직장 내 괴롭힘 & 성희롱 예방교육 진행 사례
안녕하세요, ‘바로마음’입니다. 쇼핑플랫폼기반 스타트업 회사에서 직장 내 괴롭힘 및 성희롱 예방교육을 진행하였습니다. 일반적으로 사이버 동영상 교육으로 이루어지는 경우가 많으나, 스타트업 대표님께서 팬데믹 이후 건강한 조직 문화를 만들고자 생생한 현장교육을 요청해주셨습니다. ‘성희롱예방교육’은 5대 법정의무교육이며, ‘직장내 괴롭힘’은 2021년 1월 19일 산업안전보건법 시행 규칙의 개정으로, 근로자 정기교육 내용에 포함되어야 합니다. ‘직장 내 괴롭힘’이란 사용자 또는 근로자가 직장에서 지위 또는 관계 등의 우위를 이용하여 업무상 적정범위를 넘어 신체적 정신적 고통을 주거나 근무환경을 악화시키는 행위 그리고 성차별적인 여성비하 행동, 고정관념적 성역할 강요, 성 정체성 등에 근거한 성적 괴롭힘도 산업안전보건법 상 직장 내 괴롭힘에 포함됩니다. 다양한 사례를 통해 어떤 행동이 문제가 될 수 있는지 이해하고, 예방하는 방안을 함께 나누는 시간을 가졌습니다. 교육을 통해 서로를 이해하고 배려하는 문화를 만들어가면 좋겠습니다.
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